Ведущий специалист по подбору персонала

по договоренности
Москва
Опыт от 3 до 6 лет

Компания:

Лидирующая торгово-производственная компания с узнаваемым брендом в связи с активным ростом находится в поисках Ведущего специалиста по подбору персонала на производство. Основная задача - совместно с командой выстроить эффективный процесс подбора.

Должностные обязанности:

  • Организация процесса массового подбора на производство;
  • Самостоятельное закрытие вакансий;
  • Выстраивание стратегии по привлечению кандидатов, использование различных источников поиска, развитие HR бренда;
  • Адаптация сотрудников;
  • Ведение отчетности по своему блоку;
  • Участие в других проектах отдела.
    • Условия работы:

    • Официальное оформление по ТК РФ, постоянная позиция в штате;
    • Работа в компании-лидере рынка, которая ценит своих сотрудников;
    • График работы 5/2 с 9 до 18, также возможно начало дня с 8 или 10;
    • Стабильный оклад + годовой бонус;
    • Широкий соц пакет - ДМС, моб связь, льготное питание, скидки;
    • Корпоративное обучение;
    • Территориально - восток Москвы.
      • Требования:

      • Опыт работы в массовом подборе от 3х лет, желательно в производственных компаниях;
      • Высшее образование;
      • Умение работать в режиме многозадачности, системность, структурированность;
      • Лидерские качества;
      • Энергичность.
        • Тип занятости:

          Полная занятость, полный рабочий день, у работодателя

          Подпишитесь на подходящие вакансии