Head of HR BP
по договоренности
- Требуемый опыт работы
- От 6 лет
- Занятость
- Полная
- Образование
- Высшее
У нашего клиента, крупной розничной компании открыта позиция Head of HR BP
Условия работы
Трудоустройство по ТК РФ.
Оклад + годовая премия
ДМС
Обязанности
- Организация работы дивизиона (в подчинении HR BP структурных подразделений)
- Работа с ФОТ, бюджет, орг. структура (численность персонала 20 000 +)
- Взаимодействие с руководителями разных подразделений, решение вопросов по персоналу, ШР, обучению, развитию персонала;
- Разработка и организация мероприятий по поиску и привлечению кандидатов;
- Разработка и реализация мероприятий по адаптации, снижению текучести, ротации персонала;
- Управление расходами на персонал;
- Участие в проектах по повышению эффективности персонала;
- Разработка мероприятий, направленных на повышение вовлеченности и лояльности сотрудников;
- Организация и проведение тренингов (по развитию личностных и профессиональных компетенций);
- Формирование кадрового резерва;
- Формирование отчетности согласно установленным стандартам компании.
Требования к квалификации
Высшее образование
Опыт работы в розничной компании на позиции HR BP от 6 лет