HR Business Partner/HR BP

по договоренности

Требуемый опыт работы
От 1 до 3 лет
Занятость
Полная
Образование
Высшее

Наш клиент - крупнейший в мире производитель в своей отрасли, приглашает HR BP

Условия работы

  • Интересные задачи, возможность развиваться в крупной международной компании;
  • Динамичный и быстроразвивающийся бизнес, ресурсы, возможность сделать вместе лучший продукт на рынке;
  • Оформление по ТК РФ;
  • Достойный уровень заработной платы;
  • ДМС, широкий социальный пакет;
  • Бесплатное питание;
  • Доставка корпоративным транспортом;
  • Компенсация мобильной связи;
  • Для кандидатов из других городов обсуждается релокационный пакет;
  • Место работы - Набережные Челны

Обязанности

  • Поддержка бизнеса по всем направлениям (подбор, интеграция, обучение, внутренние коммуникации);
  • Совместно с бизнесом разработка и внедрение системы компенсации и льгот;
  • Мониторинг рынка труда и формирование предложений, в соответствии с потребностью заказчика;
  • Обеспечение выполнения показателей производительности сотрудников;
  • Исполнениероли связующего звена(медиатора) между всеми структурами бизнеса;
  • Разработка и контроль HR бюджета и финансовых планов;
  • Сопровождение и поддержка кадрового делопроизводства.

Требования к квалификации

  • Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет, в компаниях численностью более 700 чел.;
  • Знание английского языка на уровне B2 и выше;
  • Знание трудового законодательства;
  • Понимание процессов точечного подбора, а также массового подбора (+аутсорсинг);
  • Аналитический подход к планированию бюджетов, ФОТ, работа с отчетами
  • Умение и навыки стратегического и операционного планирования;
  • Высшее образование.

Место работы

Тольятти

Похожие вакансии