Консультант по поиску персонала

по договоренности

Требуемый опыт работы
1 год
Занятость
Полная
Образование
Не имеет значения

KELLY SERVICES CIS - крупнейшая международная компания (лидер рынка), предоставляющая решения в области управления персоналом с 1946 года, объявляет конкурс на вакансию Консультант по подбору персонала.

Kelly

Москва Мира д. 42 м. Проспект Мира
www.kellyservices.ru/
Показать контакты

Условия работы

На этой позиции у вас будут:

  • Достойный уровень заработной платы (оклад+бонусная часть);
  • ДМС, страхование жизни, корпоративная мобильная связь;
  • График 5/2, в пятницу на час сокращенный рабочий день, возможность работать удаленно;
  • Возможности для профессионального и личностного роста: участие в конференциях, вовлечение в корпоративные проекты;
  • Работа над вакансиями известных брендов - лидеров отрасли;
  • Динамичная среда, где приветствуются не только высокие стандарты, но и новый взгляд и подходы к работе;
  • Уважительные отношения и дружелюбная атмосфера в коллективе;
  • Развитая программа обучения, наставничества и адаптации;
  • Амбициозные задачи.

Обязанности


Нашему новому коллеге предстоит:

  • Полный цикл подбора персонала для компаний-клиентов;
  • Управление портфелем проектов, проведение переговоров с клиентами, презентации, участие в профильных мероприятиях;
  • Тесное сотрудничество с стейкхолдерами по вопросам подбора;
  • Консультирование и поддержка бизнеса, помощь в решении сложных кейсов;
  • Выявление потребностей клиентов, требований, культуры и рабочей среды;
  • Проведение собеседований: оценка личностных и профессиональных качеств, оценка мотивации, тестирование, работа с контр-предложениями и т.д.;
  • Проведение переговоров с кандидатами, в том числе сложных;
  • Участие в маркетинговых мероприятиях (написание статей, участие в конференциях в качестве спикера, в круглых столах и т.д.);
  • Мониторинг рынка труда и заработной платы.


Требования к квалификации

Мы ищем кандидатов, которые:

  • Уже получили высшее образование;
  • Имеют успешный опыт в точечном подборе персонала от года;
  • Имеют опыт работы в кадровом агентстве ( как преимущество);
  • Владеют знаниями современных «Sourcing tools» (X-ray/Boolean Search/Headhunting);
  • Умеют находить альтернативные источники для привлечения кандидатов;
  • Владеют уровнем английского языка на уровне pre - intermediate, либо активно развивают свои знания;
  • Обладают высокой мотивацией на работу со сложными и неординарными позициями;
  • Нацелены на результат, активны, стрессоустойчивы.

Место работы

Москва Мира д. 42 м. Проспект Мира

Похожие вакансии